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Toujours désireuse d’améliorer le processus de dotation pour ses membres au sein de la fonction publique fédérale, l’ACFO-ACAF a rédigé un exposé de position sur la dotation, qui comprend trois grandes recommandations inspirées des commentaires de sa communauté.

Nous utiliserons cet exposé de position pour réclamer que des changements soient apportés au processus de dotation dans nos conversations avec le Bureau du contrôleur général et avec les gestionnaires d’embauche dans les ministères.

Vous pouvez lire l’exposé de position ici : https://www.acfo-acaf.com/wp-content/uploads/2021/02/2020-02-02-Staffing-position-paper-FR.pdf

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