L\u2019ACFO-ACAF, ainsi que d\u2019autres agents n\u00e9gociateurs de la fonction publique f\u00e9d\u00e9rale et l\u2019Association nationale des retrait\u00e9s f\u00e9d\u00e9raux (ANRF) demandent au Conseil du Tr\u00e9sor d\u2019entreprendre imm\u00e9diatement des n\u00e9gociations pour mettre \u00e0 jour et renforcer le R\u00e9gime de soins de sant\u00e9 de la fonction publique.<\/p>\n\n\n\n
L\u2019ACFO-ACAF est pr\u00eate \u00e0 entamer des n\u00e9gociations pour le r\u00e9gime depuis des ann\u00e9es. En 2018, les agents n\u00e9gociateurs du Conseil national mixte (CNM) et le Conseil du Tr\u00e9sor ont sign\u00e9 un protocole d\u2019entente dans lequel ils s\u2019engageaient \u00e0 entamer des pourparlers avant le 31 mars 2019. En ao\u00fbt 2020, l\u2019ACFO-ACAF est devenue copr\u00e9sidente du CNM<\/a> repr\u00e9sentant tous les travailleurs de la fonction publique et leurs agents n\u00e9gociateurs. Elle a \u00e9crit deux lettres au pr\u00e9sident du Conseil du Tr\u00e9sor, Jean\u2011Yves Duclos, une en septembre<\/a> et une en d\u00e9cembre<\/a>, lui demandant d\u2019entamer imm\u00e9diatement des n\u00e9gociations.<\/p>\n\n\n\n Pr\u00e8s de deux ans apr\u00e8s la date limite initialement pr\u00e9vue dans le protocole d\u2019entente et plusieurs mois apr\u00e8s avoir re\u00e7u nos lettres, le Conseil du Tr\u00e9sor ne s\u2019est toujours pas pr\u00e9sent\u00e9 \u00e0 la table des n\u00e9gociations.<\/p>\n\n\n\n Le R\u00e9gime de soins de sant\u00e9 de la fonction publique offre une couverture pour des produits et services de sant\u00e9 \u00e0 la plupart des fonctionnaires f\u00e9d\u00e9raux. Il est n\u00e9goci\u00e9 directement avec le Conseil du Tr\u00e9sor par les agents n\u00e9gociateurs du CNM et l\u2019ANRF en dehors du processus r\u00e9gulier de n\u00e9gociation collective.<\/p>\n\n\n\n Le R\u00e9gime n\u2019a pas chang\u00e9 de mani\u00e8re significative depuis 2006 et n\u00e9cessite des mises \u00e0 jour importantes afin de tenir compte des r\u00e9cents progr\u00e8s m\u00e9dicaux, de l\u2019augmentation du co\u00fbt des services de sant\u00e9 et des nouvelles technologies. En s\u2019appuyant sur les commentaires qu\u2019elle a recueillis aupr\u00e8s de ses membres dans le cadre d\u2019un sondage men\u00e9 en 2017 sur le R\u00e9gime de soins de sant\u00e9 de la fonction publique, l\u2019ACFO-ACAF pr\u00e9conise un ensemble de mesures visant \u00e0 am\u00e9liorer, \u00e0 renforcer et \u00e0 moderniser le R\u00e9gime.<\/p>\n\n\n\n Nous comprenons que la COVID-19 a perturb\u00e9 certains aspects du R\u00e9gime et a entra\u00een\u00e9 quelques retards ou changements de priorit\u00e9s, mais les agents n\u00e9gociateurs du CNM sont pr\u00eats \u00e0 ren\u00e9gocier les modalit\u00e9s du R\u00e9gime depuis plusieurs ann\u00e9es. Nous pensons qu\u2019\u00e0 ce stade, les atermoiements r\u00e9p\u00e9t\u00e9s de l\u2019employeur, qui ne s\u2019est pas encore pr\u00e9sent\u00e9 \u00e0 la table des n\u00e9gociations, sont une n\u00e9gligence de ses devoirs en vertu de la Loi sur la gestion des finances publiques<\/em> et de son engagement d\u00e9clar\u00e9 \u00e0 collaborer avec les syndicats de la fonction publique et l\u2019ANRF.<\/p>\n\n\n\n L\u2019ACFO-ACAF s\u2019est jointe \u00e0 d\u2019autres\u00a0agents n\u00e9gociateurs\u00a0de la fonction publique pour pr\u00e9senter une demande finale exigeant une action urgente du Conseil du Tr\u00e9sor\u00a0et, s\u2019il y a lieu,\u00a0nous sommes\u00a0pr\u00eates\u00a0\u00e0 entamer une proc\u00e9dure judiciaire pour obliger l\u2019employeur \u00e0 n\u00e9gocier.\u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" L\u2019ACFO-ACAF, ainsi que d\u2019autres agents n\u00e9gociateurs de la fonction publique f\u00e9d\u00e9rale et l\u2019Association nationale des retrait\u00e9s f\u00e9d\u00e9raux (ANRF) demandent au […]<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":450,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[20],"tags":[],"class_list":["post-3098","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-negociation-collective","group-ct-eav-fr","group-ct-fin-fr","group-ct-iau-fr"],"acf":{"categories":[20],"groups":[30,32,34],"canBeFeatured":false},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3098","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3098"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3098\/revisions"}],"acf:term":[{"embeddable":true,"taxonomy":"group","href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/group\/34"},{"embeddable":true,"taxonomy":"group","href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/group\/32"},{"embeddable":true,"taxonomy":"group","href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/group\/30"},{"embeddable":true,"taxonomy":"category","href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories\/20"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/450"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3098"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3098"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3098"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}