{"id":4173,"date":"2012-02-23T20:51:45","date_gmt":"2012-02-23T20:51:45","guid":{"rendered":"http:\/\/127.0.0.1\/wordpress87\/?p=1093"},"modified":"2012-02-23T20:51:45","modified_gmt":"2012-02-23T20:51:45","slug":"reamenagement-effectifs-communaute-fi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/reamenagement-effectifs-communaute-fi\/","title":{"rendered":"Le r\u00e9am\u00e9nagement des effectifs et la communaut\u00e9 FI"},"content":{"rendered":"<p>Le gouvernement va de l\u2019avant avec son programme de renouvellement de la fonction publique, et la surveillance sp\u00e9cialis\u00e9e par une \u00e9quipe de gestionnaires financiers professionnels et motiv\u00e9s devient fondamentale pour faire en sorte que les Canadiens et les Canadiennes sortent gagnants des choix qui seront faits en bout de ligne.<\/p>\n<p>Le renouvellement de la fonction publique ne doit pas se limiter \u00e0 des \u00e9conomies de co\u00fb\u00bbts ou au maintien des services dont nous jouissons \u00e0 titre de citoyens. Lorsque la poussi\u00e8re sur cet exercice difficile sera retomb\u00e9e, la fonction publique devra \u00eatre plus forte et mieux positionn\u00e9e pour servir les Canadiens et les Canadiennes. Pour atteindre cet objectif, la saine strat\u00e9gie et l\u2019innovation que la communaut\u00e9 FI peut contribuer sont indispensables.<\/p>\n<p>En qualit\u00e9 de FI, vous jouez un r\u00f4le crucial dans l\u2019\u00e9valuation des risques et la recherche d\u2019occasions cr\u00e9atives dans la mise en \u0153uvre de cette r\u00e9forme. Sans cette communaut\u00e9 motiv\u00e9e et comp\u00e9tente, aucun renouvellement ne saurait \u00eatre valable.<\/p>\n<p>Au cours de la derni\u00e8re ann\u00e9e, la fonction publique a connu d\u2019importantes r\u00e9ductions du nombre d\u2019emplois. Le groupe FI, toutefois, n\u2019a pas d\u00fb\u00bb composer avec un nombre de cas de r\u00e9am\u00e9nagement des effectifs sup\u00e9rieur \u00e0 la normale.<\/p>\n<p>Il est probable que cette tendance se maintienne \u00e0 cause du r\u00f4le important que les FI jouent en p\u00e9riode d\u2019aust\u00e9rit\u00e9, mais l\u2019Association pr\u00e9voit une l\u00e9g\u00e8re hausse du nombre de cas de r\u00e9am\u00e9nagement des effectifs qui auront des incidences sur le groupe FI par suite de l\u2019ampleur de la r\u00e9forme et du r\u00e9alignement de la fonction publique.<\/p>\n<p>Le processus de r\u00e9am\u00e9nagement des effectifs peut se r\u00e9v\u00e9ler d\u00e9concertant. L\u2019ACAF est pr\u00eate \u00e0 aider. Pour permettre \u00e0 ses membres de mieux naviguer dans le processus et de maximiser les occasions de transition \u00e0 un nouvel emploi, l\u2019ACAF a adapt\u00e9 un\u00a0<a href=\"http:\/\/blueearthsuite.com\/sites\/default\/files\/wfa_guide-fr_0.pdf\">Guide du RE<\/a>\u00a0et\u00a0une\u00a0<a href=\"http:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/reamenagement-effectifs-foire-questions\">Foire aux questions sur le RE<\/a>\u00a0\u00e0 leur intention.<\/p>\n<p>En outre, l\u2019\u00e9quipe des relations de travail de l\u2019ACAF est pr\u00eate \u00e0 appuyer les membres susceptibles d\u2019\u00eatre touch\u00e9s. Si vous avez des questions ou besoin d\u2019aide ou de renseignements suppl\u00e9mentaires, veuillez communiquer avec les\u00a0<a href=\"http:\/\/www.acfo-acaf.com\/mailto:Labourrelations@acfo-acaf.com?subject=R%C3%83%C2%A9am%C3%83%C2%A9nagement%20des%20effectifs\">Relations de travail<\/a>\u00a0de l\u2019ACAF au 613-728-0695.<\/p>\n<p>Date:\u00a02012-02-14<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le gouvernement va de l\u2019avant avec son programme de renouvellement de la fonction publique, et la surveillance sp\u00e9cialis\u00e9e par une [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[56],"tags":[],"class_list":["post-4173","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-reamenagement-des-effectifs"],"acf":{"categories":[56],"groups":false,"canBeFeatured":false},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4173","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4173"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4173\/revisions"}],"acf:term":[{"embeddable":true,"taxonomy":"category","href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories\/56"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4173"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4173"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4173"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}