{"id":6950,"date":"2026-04-29T13:04:09","date_gmt":"2026-04-29T13:04:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/?p=6950"},"modified":"2026-04-29T13:07:11","modified_gmt":"2026-04-29T13:07:11","slug":"amelioration-des-mesures-de-protection-des-divulgateurs","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/amelioration-des-mesures-de-protection-des-divulgateurs\/","title":{"rendered":"Am\u00e9lioration des mesures de protection des divulgateurs\u00a0"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En d\u00e9cembre 2025, le&nbsp;Groupe de travail&nbsp;sur l\u2019examen de&nbsp;la&nbsp;Loi sur la protection des fonctionnaires divulgateurs d\u2019actes r\u00e9pr\u00e9hensibles&nbsp;(LPFDAR) a pr\u00e9sent\u00e9&nbsp;\u00e0 la&nbsp;pr\u00e9sidente&nbsp;du Conseil du Tr\u00e9sor un rapport formulant des recommandations&nbsp;qui visent&nbsp;\u00e0 am\u00e9liorer le processus de divulgation f\u00e9d\u00e9ral afin de mieux prot\u00e9ger les fonctionnaires&nbsp;en&nbsp;leur&nbsp;donnant la possibilit\u00e9&nbsp;de divulguer des situations d\u2019actes&nbsp;r\u00e9pr\u00e9hensibles sans crainte de repr\u00e9sailles.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le&nbsp;Groupe de travail sur l\u2019examen de la&nbsp;LPFDAR&nbsp;\u00e9tait&nbsp;compos\u00e9 de huit personnes, dont le directeur des relations de travail et avocat g\u00e9n\u00e9ral de&nbsp;l\u2019ACFO-ACAF, Scott Chamberlain.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le&nbsp;Groupe de travail a pr\u00e9sent\u00e9 35\u202frecommandations d\u2019am\u00e9lioration de la&nbsp;LPFDAR, qui peuvent \u00eatre r\u00e9parties sous trois th\u00e8mes\u202f:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Renforcement des mesures de protection pour les divulgateurs;\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li>Am\u00e9lioration\u00a0du soutien juridique pour les divulgateurs et victimes de repr\u00e9sailles;\u00a0et\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li>\u00c9largissement des mesures de protection pour les victimes de repr\u00e9sailles.\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le rapport complet a \u00e9t\u00e9 publi\u00e9 et est disponible <a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/secretariat-conseil-tresor\/sujets\/valeurs-ethique\/protection-divulgateurs\/examen-loi-protection-fonctionnaires-divulgateurs-actes-reprehensibles\/renforcer-protection-divulgateurs-actes-reprehensibles-rapport-groupe-travail-examen-loi-protection-fonctionnaires-divulgateurs-actes-reprehensibles.html\" data-type=\"link\" data-id=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/secretariat-conseil-tresor\/sujets\/valeurs-ethique\/protection-divulgateurs\/examen-loi-protection-fonctionnaires-divulgateurs-actes-reprehensibles\/renforcer-protection-divulgateurs-actes-reprehensibles-rapport-groupe-travail-examen-loi-protection-fonctionnaires-divulgateurs-actes-reprehensibles.html\">\u00e0 ce lien<\/a>. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Si elles sont adopt\u00e9es, les recommandations formul\u00e9es par le&nbsp;Groupe de travail constituent une \u00e9tape positive dans la d\u00e9marche visant \u00e0 remanier la&nbsp;LPFDAR&nbsp;et \u00e0 offrir aux fonctionnaires un processus s\u00fbr et confidentiel pour divulguer les actes r\u00e9pr\u00e9hensibles en milieu de travail, ainsi qu\u2019une protection contre les actes de repr\u00e9sailles.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Processus de divulgation d\u2019actes r\u00e9pr\u00e9hensibles&nbsp;<\/strong>&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dans le cadre de l\u2019am\u00e9lioration de la&nbsp;LPFDAR, le&nbsp;Groupe de travail a men\u00e9 un sondage aupr\u00e8s de plus de 3\u2009000\u202ffonctionnaires afin de comprendre leur connaissance de la Loi. Les r\u00e9sultats montrent que plus de la moiti\u00e9 d\u2019entre eux ne connaissent pas bien le processus de divulgation d\u2019actes r\u00e9pr\u00e9hensibles, 35\u202f% ne le connaissant pas du tout et 23\u202f% le connaissant seulement un peu.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les fonctionnaires disposent de trois voies de divulgation d\u2019actes r\u00e9pr\u00e9hensibles, \u00e0 savoir\u202f:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>leur\u00a0superviseur;\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li>le\u00a0haut fonctionnaire d\u00e9sign\u00e9 pour les divulgations au sein de leur organisation;\u00a0ou\u00a0\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li>le\u00a0Commissariat \u00e0 l\u2019int\u00e9grit\u00e9 du secteur public (CISP) du Canada.\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Si vous vous posez des questions sur le processus de divulgation d\u2019actes r\u00e9pr\u00e9hensibles, consultez la FAQ sur le <a href=\"https:\/\/www.psic-ispc.gc.ca\/fr\/decider-de-faire-une-divulgation\" data-type=\"link\" data-id=\"https:\/\/www.psic-ispc.gc.ca\/fr\/decider-de-faire-une-divulgation\">site Web de l\u2019ISPC<\/a>\u202f.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Si vous h\u00e9sitez encore sur la mani\u00e8re de faire une divulgation, communiquez avec l\u2019\u00e9quipe des <a href=\"relationsdetravail@acfo-acaf.com\" data-type=\"link\" data-id=\"relationsdetravail@acfo-acaf.com\">relations de travail de l\u2019ACFO-ACAF<\/a>, et notre personnel vous guidera tout au long du processus. Toute correspondance avec nous est enti\u00e8rement confidentielle, donc le simple fait de nous parler ne peut pas vous nuire. \u00c0 chaque \u00e9tape du processus, c\u2019est vous qui d\u00e9cidez.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En d\u00e9cembre 2025, le&nbsp;Groupe de travail&nbsp;sur l\u2019examen de&nbsp;la&nbsp;Loi sur la protection des fonctionnaires divulgateurs d\u2019actes r\u00e9pr\u00e9hensibles&nbsp;(LPFDAR) a pr\u00e9sent\u00e9&nbsp;\u00e0 la&nbsp;pr\u00e9sidente&nbsp;du Conseil [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":6949,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":true,"footnotes":""},"categories":[38,54],"tags":[],"class_list":["post-6950","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-mise-jour","category-protection-des-denonciateurs","group-ct-eav-fr","group-ct-fin-fr","group-ct-iau-fr"],"acf":{"categories":[38,54],"groups":[30,32,34],"canBeFeatured":false},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6950","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6950"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6950\/revisions"}],"acf:term":[{"embeddable":true,"taxonomy":"group","href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/group\/34"},{"embeddable":true,"taxonomy":"group","href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/group\/32"},{"embeddable":true,"taxonomy":"group","href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/group\/30"},{"embeddable":true,"taxonomy":"category","href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories\/54"},{"embeddable":true,"taxonomy":"category","href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories\/38"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6949"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6950"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6950"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.acfo-acaf.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6950"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}